Est-ce qu’on aurait perdu le nord ? La quête de sens
Management, direction, encadrement et leadership
Présentation
La littérature en études sociologiques sur le nouveau rapport au travail et maintenant robuste et converge vers 3 tendances lourdes :
Le désir d’autonomie : « je veux avoir une capacité d’agir sur mon organisation professionnelle et sur mon environnement »
La quête de sens : « mon travail n’est pas une finalité mais un moyen pour mener un projet de vie plus large »
Une exigence accrue : le rapport de force étant devenu favorable dans l’emploi, je conserve un travail que s’il répond à mes aspirations individuelles. »
Les professionnels de santé sont donc dans cette même quête de sens … nous souhaitons collectivement nous interroger sur la signification et la justification de ce mot.
Qu’est-ce qu’il signifie pour les professionnels de santé ?
Quelles sont les conditions nécessaires pour que le travail procure de la satisfaction et développe les talents ?
Le regard croisé d’un philosophe, d’un sociologue et d’une patiente et de soignant va tenter de nous éclairer pour retrouver le nord de notre boussole.
- jeudi 25
- 09:30—10:30
- Salle de Conférences - Florence Nightingale
Intervenants
Patrick CASTEL, professeur sociologue des organisations
Marilyne PEYROCHE, patiente partenaire/ infirmière
Teresa VALDERAS, chargée de missions QVCT. Doctorante en science de Gestion sur la valeur de la coopération autour des patients
Modération :
Dominique COMBARNOUS, Cadre supérieur de santé, Présidente de l’Association Nationale des Cadres de Santé (ANCIM)
Christelle GALVEZ, Directrice des Soins et des parcours de santé, Centre Léon Bérard