Regard croisé Leadership clinique versus leadership managérial

Parler de leadership, c’est s’intéresser à un processus selon lequel des personnes sont capables de fédérer des énergies autour d’un collectif pour atteindre un objectif commun. C’est un enjeu majeur de l’exercice infirmier en corrélation avec les évolutions du système de soins.

Cela va demander une compréhension réelle des demandes de la population afin d’envisager de nouveaux dispositifs à la fois sur le plan de la clinique, du management et de la formation.
Dès lors, comment orchestrer et manager ces différents leaders complémentaires et nécessaires 

Animation :
Olivia RUFAT, Directrice des soins, coordinatrice générale des activités de soins Hôpitaux Nord Gironde
Sophie CHRÉTIEN, Infirmière en Pratique Avancée
Jennifer COME, Cadre supérieure de santé
Astrid ROMANO, Cadre de santé formateur
Isabelle BAYLE, Directrice des soins Saverne et Sarrebourg